房屋貸款問題.....請高手幫忙!! 信用恢復 貸款聯徵問題

許多人應該被債務或金錢上的問題壓得喘不過氣

往往走上不好的方向高利貸之類的..

今天分享一個好資訊給大家^^

免費諮詢專業人員

最快的時間解決你所遇到問題

解決你個人困難幫助你的問題

http://goo.gl/2hr9j4

標題:有信貸跟學貸可以再貸車貸嗎

請問資遣費該怎麼算

發問:

爬了很多文，還是看不太怎麼懂？？？想請教怎麼算本人於95年9月12日到職，勞健保於9月14日加，差二天，應該沒關係吧@@從95.9.12~97.10.15一直是領月薪二萬三(勞健保是報二萬四)實際上是領22360元(扣勞健保錢)到了97.10.16~98.2.28是領半薪因為經濟不景氣的關係，所以休了很多無薪假，領了半薪11500，但實際領10532(扣勞健保錢)98年2月23日星期一上班時，老闆通知了，要資遣我，一直強調因為我也有兼會計，我很知道公司每個月都在虧損但我不知道他會不會給我資遣費，因為公司確實都在虧損朋友跟我說，這是我們勞工的權利，我們一定要叫公司給資遣費... 顯示更多 爬了很多文，還是看不太怎麼懂？？？ 想請教怎麼算 本人於95年9月12日到職，勞健保於9月14日加，差二天，應該沒關係吧@@ 從95.9.12~97.10.15 一直是領月薪二萬三(勞健保是報二萬四) 實際上是領22360元(扣勞健保錢) 到了97.10.16~98.2.28是領半薪 因為經濟不景氣的關係，所以休了很多無薪假，領了半薪11500，但實際領10532(扣勞健保錢) 98年2月23日星期一上班時，老闆通知了，要資遣我，一直強調因為我也有兼會計，我很知道公司每個月都在虧損 但我不知道他會不會給我資遣費，因為公司確實都在虧損 朋友跟我說，這是我們勞工的權利，我整合代償信用卡負債的管道~我要銀行的們一定要叫公司給資遣費 那想請問，資遣費這部份該怎麼算 我已經算做2月半左右了~~~ 但大約二年是領全薪，這半年來是領半薪 不知道資遣費該怎麼算@@ 還有~~我去申請失業補助的時候 因為現在這家公司有打算請我做時薪的 3月之後，一小時130，但是不讓我加勞健保 另外還有兼差的，也是沒有加勞健保，但是明年會有扣繳憑單 這樣子，我兼差的部份，3月後，我還能申請失業補助嗎？ 更新: ps：公司會發給我"非自願性離職單"讓我申請失業補助 正職部份算是到2月底 但公司有打算繼續3月請我當工讀生，一小時130元… 但不讓我加勞健保 那還能申請失業補助嗎？ 更新 2: 另外~~~關於特休部份 97.9.12~~98.9.11 有七天特休 已經休了四天了 另外三天可以算錢嗎？ 該怎麼算？ 23000/30=766 一天是766元嗎 剩下的3天是766*3=2298元嗎？

最佳解小白怎樣辦理信用貸款答:

你95年9月12日到職 所以應該算新制部份: 95.9.14~97.10.15:所以是2年又1個月又1天 所以23000*0.5*2年=23000 23000*0.5*1/12月=458(大概) 23000+458=23458 97.10.16~98.2.28是領半薪 所以4個月又12天 11500*0.5*4/12年>+12/30月=1917+191=2108 全部資遣費大概=23458+2108=25566元 如果是同一家公司是不行的勞保局會查 你可以跟公司商量不要有扣繳憑單但時薪降低一點 因為有所得產生申請失業補助不容易過 2009-02-25 06:09:13 補充： 關於特休部份是這樣算沒錯

其他請問OK忠訓!代辦貸款問題!!如果找不到保人算違約嗎?中信富邦信用卡辦不下來解答:

那一家的信貸利率最低014903FB5B259A49